疫情就是命令，防控就是責任。水生所管理部門(mén)與物業(yè)黨支部黨員干部積極行動(dòng)、主動(dòng)作為，努力保障所內職工和研究生的基本生活和工作，做好園區疫情防控等工作。 

　　黨支部按照“統一領(lǐng)導、統一指揮、統一行動(dòng)”的工作原則，通過(guò)組建微信學(xué)習工作群的方式，迅速傳達、認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )和落實(shí)上級組織的各項精神和工作要求。在新冠狀病毒肆虐的特殊時(shí)期，黨支部及時(shí)調整日常的黨小組模式，以部門(mén)為單元建立臨時(shí)黨小組，結合部門(mén)崗位職責和疫情防控工作實(shí)際，各部門(mén)黨員干部帶頭落實(shí)疫情防控責任，同心協(xié)力，落實(shí)疫情防控和研究所運行保障等工作。 

　　綜合辦公室黨員干部協(xié)同配合，以學(xué)科組為單元，堅持每日疫情統計，監測1500余名職工、研究生、離退休人員等的健康狀況；克服物資緊缺的困難,積極籌措口罩、消毒液等疫情防控急需物資，協(xié)調、配合資產(chǎn)條件處和物業(yè)部門(mén)，共同加強園區疫情防控工作。 

　　科研業(yè)務(wù)處黨員干部積極征集并提交了針對新冠狀病毒的檢測與診斷、藥物研發(fā)（動(dòng)物模型）、疫苗及抗體研制等方面的建議；積極主動(dòng)與國家及省市相關(guān)科研項目主管部門(mén)溝通、協(xié)調，跟蹤落實(shí)近期項目申報等工作；在人員分散和隔離的情況下，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )會(huì )議的形式，針對國家“十四五”規劃和面向2035發(fā)展戰略，圍繞水生所“一三五規劃”的重要突破方向和相關(guān)學(xué)科發(fā)展，連續兩周組織開(kāi)展了10場(chǎng)交流討論會(huì )，為科研人員搭建了開(kāi)展學(xué)術(shù)交流、思想碰撞和建言獻策的平臺。 

　　資產(chǎn)條件處和后勤物業(yè)黨員干部積極落實(shí)疫情防控要求，快速反應,加強園區出入監管，做好所有進(jìn)出人員的體溫測量及登記等工作；加強對園區公共區域的消毒和衛生清掃，從園區內外兩方面堅決阻斷病毒傳染風(fēng)險，為所內職工和研究生筑起安全防線(xiàn)。堅持每日巡查保障園區各項設備正常運行，負責園區內應急維修的陳純杰、韓葉飛同志隨時(shí)待命，為大家提供及時(shí)高效的維修服務(wù)。 

　　人事教育處黨員干部積極應對，根據疫情防控形勢的發(fā)展和要求多方咨詢(xún)，落實(shí)因特殊科研工作急需返所人員的報備、審核等工作；關(guān)注和監測離退休職工身體健康情況，離退休管理干部楊文眷不顧個(gè)人風(fēng)險幫助離退休人員解決就醫、用藥等困難；采集和關(guān)注全所研究生身體健康狀況信息，積極對接留所研究生、博士后，幫助他們解決遇到的問(wèn)題；利用網(wǎng)絡(luò )，積極組織水產(chǎn)學(xué)科雙一流的學(xué)科評估材料。 

　　管理部門(mén)與物業(yè)黨支部黨員干部帶頭堅守崗位，同時(shí)通過(guò)建立專(zhuān)項工作群、電話(huà)、電子郵件、網(wǎng)上會(huì )議等形式，加強專(zhuān)項工作互動(dòng)交流，積極開(kāi)展疫情防控等工作，并謀劃疫情解除后的復工準備工作。